الهيئة العامة للرقابة المالية
قرار رقم 1297 لسنة 2023
بتاريخ 25/5/2023
باعتماد تعديل لائحة النظام الأساسي لصندوق التأمين الخاص
للعاملين بالهيئة العامة للمنطقة الاقتصادية لقناة السويس
رئيس الهيئة العامة للرقابة المالية
بعد الاطلاع على القانون رقم 54 لسنة 1975 بإصدار قانون صناديق التأمين الخاصة ولائحته التنفيذية وتعديلاتها ؛
وعلى القانون رقم 10 لسنة ١٩٨١ بإصدار قانون الإشراف والرقابة على التأمين في مصر ولائحته التنفيذية وتعديلاتهما ؛
وعلى القانون رقم 10 لسنة ٢٠٠٩ بتنظيم الرقابة على الأسواق والأدوات المالية غير المصرفية ؛
وعلى قرار الهيئة العامة للرقابة المالية رقم 245 لسنة ٢٠١٥ بتسجيل لائحة النظام الأساسي لصندوق التأمين الخاص للعاملين بالهيئة العامة للمنطقة الاقتصادية – شمال غرب خليج السويس برقم (905) ؛
وعلى قرار الهيئة العامة للرقابة المالية رقم 463 لسنة ٢٠٢١ بتعديل اسم الصندوق ليصبح (صندوق التأمين الخاص للعاملين بالهيئة العامة للمنطقة الاقتصادية لقناة السويس) ؛
وعلى لائحة النظام الأساسي للصندوق وتعديلها ؛
وعلى محضر اجتماع الجمعية العمومية غير العادية للصندوق المنعقدة في 2/8/2022 بالموافقة على تعديل بعض مواد لائحة النظام الأساسي للصندوق
ابتداءً من ۲۰۲۲/۱/۱ ؛
وعلى مذكرة الإدارة المركزية للإشراف والرقابة على صناديق التأمين الخاصة بالهيئة المؤرخة 23/5/2023 ؛
قـــــــرر :
مادة 1 – يستبدل بنصوص المادتين (4/ج ، 5) من الباب الثاني
(شروط العضوية والاشتراكات) والمواد (8/أ ، ج ، ۹ ، ١۱) من الباب الثالث (المزايا) النصوص التالية :
الباب الثاني – ( شروط العضوية والاشتراكات ) :
مادة 4 – شروط العضوية :
يشترط في العضو ما يلي :
(ﺠ) يجوز قبول أعضاء جدد بالصندوق بشرط سداد رسم عضوية يحدد وفقًا لسن العضو عند الانضمام للصندوق وسن التقاعد الخاص به طبقًا للجدول التالي :
| السن عند الانضمام (بالسنوات) | رسم العضوية كمضاعف لأجر الاشتراك فى تاريخ الانضمام حسب سن التقاعد القانونية للعضو (بالشهور) |
|||||
| سن تقاعد 60 | سن تقاعد 61 | سن تقاعد 62 | سن تقاعد 63 | سن تقاعد 64 | سن تقاعد 65 | |
| 18 | – | – | – | – | – | 126.79 |
| 19 | – | – | – | – | – | 127.75 |
| 20 | – | – | – | – | – | 128.67 |
| 21 | – | – | – | – | – | 129.55 |
| 22 | – | – | – | – | – | 130.39 |
| 23 | – | – | – | – | – | 131.18 |
| 24 | – | – | – | – | – | 131.93 |
| 25 | – | – | – | – | – | 132.62 |
| 26 | – | – | – | – | – | 133.26 |
| 27 | – | – | – | – | – | 133.85 |
| 28 | – | – | – | – | – | 134.38 |
| 29 | – | – | – | – | – | 134.86 |
| 30 | – | – | – | – | – | 135.27 |
| 31 | – | – | – | – | – | 135.61 |
| 32 | – | – | – | – | – | 135.89 |
| 33 | – | – | – | – | – | 136.10 |
| 34 | – | – | – | – | – | 136.24 |
| 35 | – | – | – | – | – | 136.30 |
| 36 | – | – | – | – | – | 136.28 |
| 37 | – | – | – | – | – | 136.18 |
| 38 | – | – | – | – | – | 136.00 |
| 39 | – | – | – | – | – | 135.73 |
| 40 | – | – | – | – | – | 135.37 |
| 41 | – | – | – | – | – | 134.92 |
| 42 | – | – | – | – | 133.20 | 132.05 |
| 43 | – | – | – | – | 132.45 | 131.45 |
| 44 | – | – | – | 130.15 | 129.60 | 128.77 |
| 45 | – | – | – | 129.07 | 128.69 | 128.02 |
| 46 | – | – | 126.10 | 126.19 | 126.00 | 125.51 |
| 47 | – | – | 124.64 | 124.93 | 124.92 | 124.61 |
| 48 | – | 120.90 | 121.69 | 122.18 | 122.37 | 122.25 |
| 49 | – | 119.01 | 120.01 | 120.71 | 121.11 | 121.20 |
| 50 | 114.40 | 115.92 | 117.14 | 118.06 | 118.68 | 118.97 |
| 51 | 112.01 | 113.77 | 115.23 | 116.39 | 117.22 | 117.74 |
| 52 | 109.44 | 111.45 | 113.16 | 114.56 | 115.63 | 116.38 |
| 53 | 106.66 | 108.94 | 110.91 | 112.57 | 113.89 | 114.89 |
| 54 | 103.67 | 106.24 | 108.48 | 110.40 | 112.00 | 113.25 |
| 55 | 100.45 | 103.31 | 105.85 | 108.06 | 109.93 | 111.46 |
| 56 | 96.98 | 100.16 | 103.01 | 105.52 | 107.69 | 109.51 |
| 57 | 93.25 | 96.76 | 99.94 | 102.77 | 105.26 | 107.38 |
| 58 | 89.21 | 93.09 | 96.61 | 99.79 | 102.61 | 105.07 |
| 59 | 84.85 | 89.11 | 93.02 | 96.56 | 99.74 | 102.55 |
يجوز لمجلس إدارة الصندوق الترخيص بسداد رسم العضوية المستحق على العضو الجديد الراغب في الانضمام للصندوق على أقساط لمدة لا تزيد على ستة أشهر بدون فائدة ، ويجوز تقسيطها لمدة تزيد على ذلك وحتى ثلاث سنوات بفائدة لا تقل عن المعدل المستخدم بالدراسة الاكتوارية .
مادة 5 – الاشتراكات :
( أ ) اشتراك شهري بواقع (15٪) من أجر الاشتراك الوارد بالمادة (3/و)
يتحمله العضو .
(ب) اشتراك شهري بواقع (1.5٪) من أجر الاشتراك الوارد بالمادة (3/و) يتحمله العضو لتمويل ميزة المعاش .
(ج) اشتراك شهري بواقع (15٪) من أجر الاشتراك الوارد بالمادة (3/و) تتحمله الجهة .
(د) موارد ذاتية بحد أدنى 15.6 مليون جنيه سنويًا ، تحصل مما يلي :
1 – حصة العاملين من رسوم الوكالة الملاحية بنسبة (٢.٥٪) من أتعاب
الوكالة الملاحية .
2 – حصة العاملين من إيرادات الموازين بنسبة (10٪) من إجمالي إيرادات الموازين للجهة .
3 – حصيلة الجزاءات التي توقعها الجهة على العاملين .
ويشترط لاستحقاق كامل الميزة التأمينية تحقيق كافة بنود هذه الموارد بالكامل عن السنة السابقة وفي حالة عدم تحقيقها يتعين على مجلس إدارة الصندوق وقف صرف المزايا التأمينية وإعداد دراسة اكتوارية بفحص مركزه المالي واعتمادها من الهيئة في ضوء الموارد المحققة وقد تنتهي هذه الدراسة إلى تخفيض المزايا أو زيادة الاشتراكات أو كليهما معًا ابتداءً من تاريخ وقف صرف المزايا التأمينية .
الباب الثالث – ( المزايا ) :
مادة 8 – تصرف المزايا التأمينية في الحالات التالية :
( أ ) في حالة انتهاء الخدمة بسبب بلوغ سن التقاعد القانونية أو الوفاة أو العجز الكلي المستديم :
1 – يؤدي الصندوق للعضو أو لورثته الشرعيين (في حالة عدم تحديد مستفيدين عنه) ميزة تأمينية بواقع سبعة أشهر ونصف الشهر من أجر الاشتراك الوارد
بالمادة (3/و) وذلك عن كل سنة اشتراك فعلي بالصندوق ، بحد أدني خمسون شهرًا من ذات الأجر وذلك في حالتي الوفاة أو العجز الكلي المستديم .
2 – صرف معاش شهري لمدة عشر سنوات مضمونة يبدأ من الشهر التالي لتاريخ الاستحقاق وذلك للعضو أو المستفيدين عنه (طبقًا لإقرار المستفيدين النهائيين) أو ورثته الشرعيين (الأب والأم والزوج والزوجة والأبناء “على سبيل الحصر”)، وتكون قيمة المعاش بواقع نسبة من أجر اشتراك العضو تحدد وفقًا لسنة استحقاق المعاش طبقًا للجدول التالي :
| سنة استحقاق المعاش | قيمة المعاش الشهري |
| 2022 | 50٪ من أجر الاشتراك |
| 2023 | 60٪ من أجر الاشتراك |
| 2024 | 70٪ من أجر الاشتراك |
| 2025 | 80٪ من أجر الاشتراك |
| 2026 | 90٪ من أجر الاشتراك |
| ۲۰۲۷ والسنوات التالية لها | 100٪ من أجر الاشتراك |
(ج) في حالة الفصل من الخدمة أو من عضوية الصندوق :
يرد للعضو الاشتراكات المسددة فقط طبقًا لأحكام البندين (أ،ج) من المادة (5) .
مادة 9 – في حالة انتهاء الخدمة أو العضوية من الصندوق لأسباب أخرى :
تحسب للعضو الميزة التأمينية وفقًا لأحكام المادة (8/أ) ثم تصرف وفقًا للمدة المتبقية على بلوغ سن التقاعد القانونية عند انتهاء الخدمة طبقًا للجدول التالي :
| المدة المتبقية على بلوغ سن التقاعد
القانونية عند انتهاء الخدمة (بالسنوات) |
النسبة المستحقة من الميزة التأمينية |
| 35 فأكثر
34 33 32 31 30 29 28 27 26 25 24 23 22 21 20 19 18 17 16 15 14 13 12 11 10 9 8 7 6 5 4 3 2 1 |
5٪
5٪ 6٪ 6٪ 7٪ 8٪ 8٪ 9٪ 10٪ 11٪ 12٪ 13٪ 14٪ 15٪ 16٪ 18٪ 19٪ 21٪ 23٪ 25٪ 27٪ 30٪ 33٪ 36٪ 39٪ 42٪ 46٪ 50٪ 55٪ 60٪ 65٪ 71٪ 77٪ 84٪ 92٪ |
الحد الأدنى للميزة في جميع الأحوال هو إجمالي الاشتراكات المسددة من العضو بالإضافة إلى نصيبه في الموارد الذاتية .
بالنسبة لميزة المعاش فيتم حساب قيمة مخفضة لميزة المعاش تدفع كدفعة
واحدة للعضو وذلك بحساب القيمة الحالية لدفعات المعاش الشهرية عند التقاعد ثم تنسب بنسبة مدة الاشتراك الفعلي إلى مدة الاشتراك حتى سن التقاعد حكمًا ثم ضربها في المعامل الموضح بالجدول عاليه ، ويتم حساب القيمة الحالية لدفعات المعاش الشهرية عند سن التقاعد بحاصل ضرب (۱۲ × المعاش الشهري × معامل الدفعات الشهرية المؤكدة لمدة عشر سنوات “قيمة المعامل 6.678”) .
مادة 11 – في حالات الإعارات أو الإجازات بدون مرتب :
يقوم العضو بسداد الاشتراكات المحددة طبقًا لأحكام البنود (أ، ب، ج)
من المادة (5) من هذا النظام مقدمًا سنويًا وفي حالة التأخير يتم تطبيق أحكام
المادة (7) من ذات النظام وفي حالة الوفاة أو العجز المنهي للخدمة أثناء فترة الإعارة أو الإجازة بدون مرتب تصرف المزايا التأمينية طبقًا لأحكام هذا النظام مع خصم الاشتراكات المستحقة عن هذه الفترة مضافًا إليها عائد استثمار لا يقل عن المعدل الوارد بالدراسة الاكتوارية .
ويجوز لمجلس إدارة الصندوق الترخيص للعضو بسداد الاشتراكات المستحقة عليه على أقساط شهرية أو ربع سنوية (بدلاً من السداد مقدمًا سنويًا) بشرط أن يتم سداد كامل المديونية الخاصة بكل سنة مالية على حدة وقبل نهايتها .
مادة 2 – تسري هذه التعديلات ابتداءً من التاريخ الذي قررته الجمعية العمومية للصندوق باجتماعها السالف الإشارة إليه .
مادة 3 – ينشر هذا القرار في الوقائع المصرية ، ويعمل به من اليوم التالي لتاريخ النشر ، وعلى الجهات المعنية تنفيذه .
رئيس مجلس إدارة
الهيئة العامة للرقابة المالية
د/ محمد فريد صالح